“合作共贏”讓中國電力企業扎根海外

       作為世界最大的經濟體之一，日本是一個能源消耗大國，其能源供給嚴重依賴進口。2011年福島核泄漏事故發生后，日本迫切向太陽能、風力等綠色能源轉型。

中國國家電投憑借良好的經營模式和合作共贏的理念，在壁壘極高的日本電力行業中逐漸站穩了腳跟。

上海電力日本公司是中國大型上市電力企業上海電力股份有限公司（600021）在日本投資的全資子公司。作為在日本的現地法人，公司成立于2013年9月，在日本主要從事清潔能源（包括太陽能光伏、光熱、風力、水力等）發電項目的投資、開發、建設、運營、維護和管理業務。

上海電力日本公司于2014年1月開業，隨著業務的大規模拓展，不斷充實員工隊伍，并根據工作需要對于部門設置進行了調整。公司現設6個部門，分別為總務部、綜合計劃部、財務部、項目推進部、技術管理部以及生產管理部。

到2017年末，建成投產并處于商業運行了3個光伏電站，共計4.26萬千瓦（光伏組件容量：大阪南港0.24萬千瓦+兵庫三田0.52萬千瓦+茨城筑波3.5萬千瓦），光伏發電項目累計發電量為3387萬度，超過2017年初下達的計劃電量3300萬度。3個電站2017年度上網售電量總計3370萬度，售電金額達13.32億日元，3個電站平均純利潤率達到18%。2017年度除投產運行的所有電站全部超額完成計劃收益目標之外，公司本部也首次實現從虧損轉為盈利5000萬日元。預計2018年度公司各項目總計發電超過6600萬度，主營業務的電站賣電收入將超過23億日元。

勇擔社會責任

為何能在日本發展得這么好？答案是融入當地社會，幫助當地居民解決困難，贏得人心是關鍵。

變廢為寶，將“泥水”變成農業用水，解決周邊居民困擾。兵庫三田太陽能電站于2015年12月末開始發電，是最受當地民眾歡迎的電站之一。電站所在的位置，原本是建設殘渣的填埋區，地基松軟，每到下雨的時候就會形成大量積水，讓周圍居民叫苦不迭。建設電站之前，公司決定首先解決這一迫切的民生問題，以取得當地民眾的信任。與三田市政府協商并召開居民說明會，并與當地民眾達成共識后，公司在當地新建了沉沙池與排水設施。雨水通過栽有植物的土壤后流速變緩，然后流入U字型側溝，最后匯入3個沉沙池。土砂在池內被分離出來后，雨水再流入附近灌溉用的水池，最終讓肆虐的“泥水”變成了有效農業用水。為了防止地質災害，公司還實施了大規模的地基改良工程，讓當地地基得到加固，大大增強了抗災害能力。常年的“水害”與“土害”得到了有效解決。
在距離東京約60公里的茨城縣是農業大縣，主產大米、生菜和蓮藕等農作物，栽培面積位居日本全國第二。當地民眾世世代代以農耕為生，但伴隨老齡化加劇，農戶平均年齡達70歲，由于后繼無人，大量農田遭到廢棄。

2014年年底，公司提出了利用茨城縣一處廢棄農田，建造太陽能電站的設想。森山浩年主要負責辦理項目開工前所需的各類行政手續，還需要與當地約200戶住民逐一溝通。而想要獲得住民們的一致理解和支持并非易事。

36歲的森山浩年，入職國家電力投資集團上海電力日本公司4年。他表示，剛接到這個任務時，覺得是不可能完成的，特別對于土生土長在這里的日本人來說，將手中的土地租借給外國企業，大家最初都是抵觸的態度。茨城縣農戶表示，開始聽說是中國企業，也有些顧慮。但在不斷交流過程中，發現對方非常坦誠。

經過森山和同事們兩年多來的共同努力，2017年4月，在當地著名的筑波山腳下，上海電力日本公司投資建設的大型光伏電站投入運營，54公頃的寬闊農地上架設了近2萬塊、總裝機容量35兆瓦的太陽能電板，設備全部來自中國制造。可供應一萬戶家庭一整年的用電量。這是日本目前最大的“農業共享型太陽能發電站”。

而當地農民不僅可以通過出租荒廢農地，獲得相當于普通農地10倍的租金，還可以從電力銷售收入中得到分成，并在出租農地上發展種植業，收入一下翻了好幾倍。這種一舉多得的產業模式，正在日本各地推廣，形成全新的產業形態。
發展綠色能源的同時，最大程度保留當地的種植業，上海電力日本公司還幫助當地農戶，在太陽能板架下種植從中國延邊引進的高麗參，目前長勢喜人。每公斤可以賣到2萬5000日元（約合1483元人民幣），公司已經為這個項目投資了120多億日元。“農光互補”電站的建設讓這個地區重新煥發了生機與活力。

依托這座日本最大的“農光互補”電站，當地經濟煥發活力，農戶們重新回到農田。森山說通過自己的努力，造福大批農戶，他感到非常欣慰。

綠色能源贏得人心

2017年，國家電投在日本投資建造的首個電站——大阪南港2.4MW光伏發電站項目榮獲中國投資協會“2016-2017年度國家優質投資項目獎”。截至目前，除了三個已經投入運營的項目外，還新獲得了兩個光伏、兩個風電和一個生物質電站的開工許可。到2020年東京奧運會召開時，國家電投還將在福島建成迄今為止日本最大規模的光伏電站。

作為國家電投在日本的代表處，積極尋求業務上突破的同時，公司也力爭在日本主流社會展示中國央企的良好形象。

2015年７月，作為中國首家國企在日本全資子公司成功加入日本經濟團體聯合會，公司始終與日本經團連和日本貿促會保持良好的互動，總經理刁旭數次代表中資企業在中日兩國經貿與能源行業的各類論壇上作專題發言，介紹國家電力投資集團公司在節能環保、發展綠色清潔能源方面的舉措和取得的成績，展示了中國電力企業關注民生，積極進取的良好形象，同時也向兩國各界人士表達了愿繼續與日本各方合作共贏，共同推進在日事業發展的美好愿景。

在社會活動中積極表現的同時，公司還與使館商務處、政治處、領事部，以及電站項目所屬領區的中國領事館等相關職能部門建立密切聯系，并在2014年加入了“在日中國企業協會”。2017年5月，公司憑借加入中國企業協會三年來的出色表現，當選為副會長單位。

2017年5月底，駐日使館郭燕公使和王軍總領事參觀了茨城筑波電站，對該項目的施工質量給予了高度評價，同時還對“農光互補”的成果表示肯定；同年6月中旬，日本農林水產省、茨城縣和筑波市政府的官員一行18人也對筑波項目進行全面考察，相關人士表示該項目的“農光互補”可以作為日本的示范項目在全國大力推廣。至此，筑波項目得到了中日兩國政府的共同認可，公司期待今后建成更多更好的優質項目，繼續為日本民眾輸送清潔可靠的綠色能源；同年7月初，大阪總領館商務參贊孫淑強陪同國家商務部考察團以及關西中企協相關領導視察了三田電站，該電站過硬的工程質量以及公司妥善處理與當地住民關系的舉動獲得了各方的稱贊。

企業文化溫暖人心

目前，公司員工四分之一為上海電力外派，主要管理人員多是中國籍，公司始終致力于創造和諧的文化氛圍，中日雙方員工認真學習語言，努力了解并尊重對方國家的文化習俗，積極地向日籍員工推廣中國的傳統文化，在端午、中秋、春節等中國傳統佳節共邀日籍員工一起聚會。公司也曾多次組織日籍員工以及公司在當地的合作伙伴前往上海電力參加各種匯報會議，讓大家對于上海電力以及集團公司的企業文化有了更為直觀的認識。

2014年，有一名入職不久的日籍員工在體檢中查出患有癌癥，且病情較為嚴重，需要在此后持續治療，并會占用一定工作時間。在了解到該名員工家庭情況不佳，生活負擔較重，之后還將面臨高額的醫療費用，公司與該員工協商后，將其調至工作量相對較輕的崗位以便減輕其工作壓力，并出于人道考慮，未對其減薪，確保了其每月的醫療和生活費用。此后該員工數次住院治療，公司均前往探視。當年底，該名員工不幸離世，公司也及時主動幫助他的家人共同處理身后事，并送上撫慰金。該名員工的家屬相當感動，他們表示，從未想過親人離世前工作時間并不長的這家中國公司如此充滿溫情。

2015年最后一個工作日，兵庫縣三田太陽能電站工程現場，近百名工程建設承包公司的尚未回鄉過年的日本員工聚在這里，等待工程驗收。身穿工裝的總經理刁旭帶領著工程部的員工巡視工地，對工程質量充分肯定的同時還與工程承包方全體員工合影留念，更意外的是，每個現場建設人員都拿到了業主方總經理遵照日本習俗親手發放的“紅包”。中國企業的管理者入鄉隨俗，尊重當地的人文風俗，令在場日本工人感動不已。